Employabilité et intégration : répondre aux besoins des personnes migrantes et réfugiées d’origine vénézuélienne dans leur nouveau pays d’accueil

Bogotá, Colombie, le 17 mars 2023. – En janvier 2023, l’Organisation internationale pour les migrations annonçait que 250 000 personnes migrantes avaient traversé la jungle du Darién (située à la frontière du Panama et de la Colombie et reliant l’Amérique du Sud et du Nord) en 2022, soit le double du flux migratoire de 2021.

Année après année, les personnes migrantes d’origine vénézuélienne à la mobilité et au statut juridique divers représentent un grand pourcentage des flux migratoires en Amérique latine. Pour des pays comme la Colombie, le Pérou et l’Équateur, répondre efficacement à ce phénomène constitue un défi de taille.

Du 15 au 17 mars 2023, des représentants d’agences de coopération internationale, d’organismes de la société civile et de gouvernements se sont réunis à Bruxelles lors d’un événement organisé par le gouvernement du Canada et l’Union européenne. La Conférence internationale en solidarité avec les réfugiés et migrants vénézuéliens et avec leurs pays et communautés d’accueil a tenu à souligner l’urgence d’accroître les investissements et de redoubler d’efforts pour assurer l’intégration socioéconomique à long terme des personnes migrantes et réfugiées d’origine vénézuélienne.

« L’intégration socioéconomique est nécessaire pour assurer l’efficacité et la pérennité des solutions, quelles qu’elles soient », explique M. Aymeric Astre, un panéliste de la Conférence et représentant de pays de Cuso International, une ONG canadienne présente en Colombie. « La première étape pour y parvenir est de promouvoir l’emploi inclusif, et nous devons travailler tous ensemble pour y arriver, poursuit M. Astre. Le gouvernement peut instaurer des conditions favorables pour que plus de gens trouvent un emploi décent, que les entreprises adoptent des politiques d’embauche plus inclusives et que la société civile ait l’expérience nécessaire pour orienter et faciliter ces démarches. »

Pendant ses 8 années d’existence, le programme colombien de possibilités de consolidation de la paix et d’emplois durables (programme SCOPE) de Cuso International a aidé plus de 11 279 personnes à trouver un emploi décent dans 8 villes colombiennes, le tout grâce au financement du gouvernement canadien. Parmi elles, 3 557 étaient des personnes migrantes, 6 774 étaient des femmes et 9 022 étaient des jeunes. Devant le succès connu en Colombie, Cuso International a décidé d’adapter son programme afin de l’étendre à l’Équateur et au Pérou, toujours grâce à du financement versé par le gouvernement canadien.

La fonction publique, des administrations locales, des syndicats, des organismes de la société civile et une centaine d’entreprises privées ont collaboré avec Cuso International dans le cadre de son programme SCOPE. Ces alliances ont permis d’amoindrir les obstacles à l’accès au marché du travail et à des emplois stables rencontrés par les personnes migrantes d’origine vénézuélienne et les autres groupes marginalisés. Pour s’attaquer aux principaux obstacles, Cuso International et ses partenaires déploient des solutions novatrices, efficaces et peu coûteuses : orienter les personnes migrantes vers de la formation en employabilité et leur verser une allocation pour couvrir leurs frais de transport et d’alimentation en attendant leur premier chèque de paie, par exemple.

Cuso International poursuit son plaidoyer pour un engagement et un appui renouvelés à l’échelle internationale, accompagnés de solutions novatrices et de partenariats public-privé capables de répondre aux besoins particuliers découlant de ce phénomène migratoire majeur.

À propos de Cuso International
Cuso International est un organisme de coopération volontaire et de développement international dont la mission est d’offrir de nouvelles perspectives socioéconomiques aux groupes marginalisés. Avec ses partenaires, Cuso International mise sur la promotion de l’égalité des genres et l’inclusion sociale, de la résilience économique et de l’action climatique. De plus, Cuso International est convaincu que le partage de savoirs et de savoir-faire est la meilleure façon d’améliorer durablement les conditions de vie des gens. Fondé en 1961, Cuso International est présent en Afrique, en Amérique latine, dans les Caraïbes et au Canada.