{"id":45234,"date":"2024-04-23T09:36:23","date_gmt":"2024-04-23T13:36:23","guid":{"rendered":"https:\/\/cusointernational.org\/?post_type=stories&p=45234"},"modified":"2024-06-17T13:35:28","modified_gmt":"2024-06-17T17:35:28","slug":"rdc-le-projet-talents-pluriels-renforce-les-capacites-des-femmes-entrepreneurs","status":"publish","type":"stories","link":"https:\/\/cusointernational.org\/fr\/recit\/rdc-le-projet-talents-pluriels-renforce-les-capacites-des-femmes-entrepreneurs\/","title":{"rendered":"RDC: Le projet Talents Pluriels renforce les capacit\u00e9s des femmes entrepreneurs"},"content":{"rendered":"

Edith Matondo et Lysette Kavira ont grandi en R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo (RDC), o\u00f9 les femmes n’avaient pas acc\u00e8s aux m\u00eames opportunit\u00e9s que les hommes.<\/p>\n

Lysette, qui est n\u00e9e \u00e0 Kisangani, pense que les femmes dans d’autres r\u00e9gions de la RDC rencontrent des obstacles \u00e0 l’\u00e9galit\u00e9 d’acc\u00e8s aux postes et aux opportunit\u00e9s.<\/p>\n

“Dans certaines r\u00e9gions de la RDC, le r\u00f4le des filles est de rester \u00e0 la maison et de s’occuper des enfants, alors que les gar\u00e7ons et les hommes ont le privil\u00e8ge d’aller \u00e0 l’\u00e9cole et de recevoir une \u00e9ducation”, a-t-elle d\u00e9clar\u00e9.<\/p>\n

Edith a fr\u00e9quent\u00e9 une \u00e9cole catholique publique o\u00f9 son int\u00e9gration en tant qu’albinos a \u00e9t\u00e9 facile, gr\u00e2ce \u00e0 l’aide de ses enseignantes. Mais elle estime que les relations entre les femmes et les filles sont toujours tendues.<\/p>\n

“Le r\u00f4le de la femme est de cuisiner et de s’occuper des enfants. En tant que profession, elle est limit\u00e9e \u00e0 la couture et aux soins de beaut\u00e9 et il est toujours difficile pour une m\u00e8re de parler \u00e0 sa fille des bases de la vie”, a-t-elle d\u00e9clar\u00e9.<\/p>\n

La RDC compte beaucoup de jeunes, mais malgr\u00e9 son potentiel d’entreprenariat, le pays est confront\u00e9 au ch\u00f4mage.<\/p>\n

\"Lysette<\/p>\n

Lysette et Edith ont cherch\u00e9 des voies de d\u00e9veloppement personnel et professionnel. Elles ont trouv\u00e9 une opportunit\u00e9 gr\u00e2ce au programme Talents Pluriels de Cuso International<\/a>, con\u00e7u pour cr\u00e9er des emplois inclusifs et des comp\u00e9tences entrepreneuriales pour les jeunes vuln\u00e9rables dans les villes de Bukavu, Kinshasa et Lubumbashi.<\/p>\n

En collaboration avec les partenaires locaux Jeunialissime et Si Jeunesse Savait , le projet offre une formation aux jeunes marginalis\u00e9s, y compris les femmes, les personnes LGBTQ+ et celles qui vivent avec l’albinisme.\u00a0 L’objectif est d’encourager les pratiques commerciales sensibles au genre et d’aider les participants dans leur recherche d’emploi.<\/p>\n

Le programme a aid\u00e9 Lysette \u00e0 prendre sa passion au s\u00e9rieux et \u00e0 \u00eatre plus organis\u00e9e lorsqu’il s’agit des personnes avec lesquelles elle travaille.<\/p>\n

“J’ai appris des choses que je ne connaissais pas auparavant, notamment en termes d’obligations fiscales, j’ai appris mes devoirs envers mon pays. Sans ce programme, beaucoup ne se seraient pas affirm\u00e9s en tant qu’entrepreneurs, beaucoup n’auraient pas \u00e9t\u00e9 l\u00e9galis\u00e9s et seraient rest\u00e9s bloqu\u00e9s dans leurs ambitions”, a-t-elle observ\u00e9.<\/p>\n

Edith a m\u00fbri en tant qu’entrepreneure gr\u00e2ce au programme. Elle a maintenant une vision de l’entrepreneuriat diff\u00e9rente de celle qu’elle avait avant la formation.<\/p>\n

“Aujourd’hui, ma communaut\u00e9 peut compter sur moi pour obtenir des id\u00e9es sur la mani\u00e8re de r\u00e9diger un plan d’affaires, par exemple, gr\u00e2ce \u00e0 la formation que j’ai suivie”, a-t-elle d\u00e9clar\u00e9.<\/p>\n

\u00c0 l’avenir, Edith aimerait que les femmes aient la possibilit\u00e9 d’\u00e9tudier et de cr\u00e9er leur propre entreprise.<\/p>\n

“Que la femme prenne elle-m\u00eame sa vie en main, avant de d\u00e9pendre de quelqu’un d’autre”, a recommand\u00e9 Lysette.<\/p>\n","protected":false},"featured_media":45228,"template":"","country":[221],"post_theme":[208,206,196],"class_list":["post-45234","stories","type-stories","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","country-democratic-republic-of-congo-fr","post_theme-womens-rights-fr","post_theme-education-fr","post_theme-gender-equality-fr"],"acf":[],"yoast_head":"\nRDC: Le projet Talents Pluriels renforce les capacit\u00e9s des femmes entrepreneurs - Cuso International<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Edith et Lysette ont grandi en R\u00e9publique d\u00e9mocratique du Congo, o\u00f9 les femmes n'avaient pas acc\u00e8s aux m\u00eames opportunit\u00e9s que les hommes.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/cusointernational.org\/fr\/recit\/rdc-le-projet-talents-pluriels-renforce-les-capacites-des-femmes-entrepreneurs\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fr_FR\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"RDC: Le projet Talents Pluriels renforce les capacit\u00e9s des femmes entrepreneurs - 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