Au Belize, nous travaillons à l'intégration de l'égalité de genre dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

En Dominique, nous travaillons à l'intégration de l'égalité de genre dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

À la Grenade, nous travaillons à l'intégration de l'égalité des sexes dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

En Guyane, nous travaillons à l'intégration de l'égalité de genre dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

En Jamaïque, nous soutenons les organisations partenaires locales en renforçant leur capacité interne à fournir des programmes et des services aux groupes vulnérables. Nous nous concentrons sur l'égalité de genre, le développement économique durable et l'action climatique.

À Sainte-Lucie, nous travaillons à l'intégration de l'égalité de genre dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

À Saint-Vincent-et-les-Grenadines, nous travaillons à l'intégration de l'égalité de genre dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

Au Suriname, nous travaillons à l'intégration de l'égalité de genre dans les ministères et dans le secteur de l'environnement par l'intermédiaire d'organisations non gouvernementales.

Au Bénin, nous visons à promouvoir l'inclusion sociale et la résilience économique par le biais de solutions durables, en nous concentrant sur les femmes et les groupes marginalisés.

Au Cameroun, Cuso est présent depuis 2014, et contribue à la mise en oeuvre de la Politique d'Aide Internationale Féministe du Canada, les Objectifs de Développement Durable et la Stratégie Nationale de Développement (SND30) et plus particulièrement des piliers II et III que sont : le développement du capital humain et la promotion de l’emploi et de l’insertion des jeunes.

Au Canada, nous renforçons les communautés autochtones en soutenant l'égalité des sexes, la résilience économique, l'action climatique, la préservation culturelle et la réconciliation.

En Colombie, notre principal objectif est de promouvoir l'équité entre les genres, l'emploi inclusif et le développement d'opportunités socio-économiques et de moyens de subsistance durables pour les populations vulnérables.

En République démocratique du Congo, nous œuvrons pour promouvoir l’égalité des genres, l’inclusion sociale et économique ainsi que la résilience climatique. Nos efforts visent principalement les femmes et les communautés marginalisées, en mettant en œuvre des techniques de formation et d’apprentissage inclusives adaptées aux besoins des communautés, notamment les personnes LGBTQ+, les personnes vivant avec un handicap, les personnes atteintes d’albinisme, entre autres.

Nous visons à aborder les relations de pouvoir et les normes sociales qui créent des obstacles à la promotion des femmes, des filles et des jeunes (en transformant la capacité des partenaires et des parties prenantes concernés).

En Équateur, nous œuvrons pour intégrer l’égalité des genres dans toutes les sphères.

Au Honduras, l’accent principal est mis sur le développement économique inclusif, le changement climatique, la gestion des risques ainsi que l’inclusion des groupes vulnérables, l’égalité des femmes et des personnes en situation de handicap.

Compétences pour des moyens de subsistance durables et l’inclusion économique des réfugiés nigérians et des communautés hôtes.

Au Pérou, nous soutenons les organisations partenaires locales en renforçant leur capacité interne à offrir des programmes et des services aux groupes vulnérables, notamment les femmes, les jeunes, les personnes en situation de handicap, les peuples autochtones, les migrants, les réfugiés et d'autres encore. Nous mettons l’accent sur l’égalité des genres, le développement économique durable et l’action climatique.

En Tanzanie, nous collaborons avec nos partenaires pour renforcer l’égalité des genres et l’inclusion sociale, améliorer la résilience économique et faire progresser l’action climatique.